Szkolenie z wypalenia zawodowego dla pracowników branży informatycznej

 

 

Zakres szkolenia:

OFERTA SZKOLENIOWA - Program budowania odporności psychofizycznej, przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu, zapobiegający eskalacji stresu w miejscu pracy w branży informatycznej.

 

INFORMACJE OGÓLNE O SZKOLENIU:

Szkolenie "Program budowania odporności psychofizycznej, przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu i zapobiegania eskalacji stresu w miejscu pracy dla branży IT" to kompleksowy program stworzony specjalnie dla pracowników sektora IT, którzy chcą rozwijać odporność psychofizyczną, skutecznie przeciwdziałać wypaleniu zawodowemu oraz zarządzać stresem w dynamicznym otoczeniu technologicznym.

 

Cele szkolenia:

  • Odporność na zmienne warunki pracy: Rozwijanie umiejętności dostosowywania się do szybko zmieniającego się środowiska IT.
  • Zarządzanie projektem życie-praca: Uczenie skutecznych strategii balansowania życia zawodowego z prywatnym w obszarze IT.
  • Efektywne radzenie sobie z presją czasu: Doskonalenie technik radzenia sobie z krótkimi terminami w projektach IT.
  • Budowanie zdrowych relacji zespołowych: Rozwijanie umiejętności komunikacji i współpracy w dynamicznym środowisku pracy IT.
  • Strategie przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu: Zapoznanie z praktycznymi narzędziami prewencyjnymi dla pracowników branży IT.

 

Korzyści ze szkolenia:

  • Efektywniejsza praca w zespole: Poprawa współpracy i komunikacji, co przekłada się na lepsze wyniki projektów IT.
  • Redukcja objawów wypalenia zawodowego: Doskonalenie umiejętności radzenia sobie z presją i stresem, zmniejszając ryzyko wypalenia.
  • Zwiększenie produktywności: Opanowanie strategii zarządzania czasem i projektem, co przekłada się na efektywność codziennej pracy w IT.
  • Podniesienie poziomu zaangażowania zawodowego: Motywowanie pracowników do aktywnego uczestnictwa w projekcie IT poprzez rozwijanie umiejętności i dostarczanie narzędzi do samorozwoju.
  • Lepsze radzenie sobie ze stresem: Zapoznanie z praktycznymi technikami relaksacyjnymi i odprężającymi dostosowanymi do specyfiki pracy w branży IT.

 

Jak udział w szkoleniu przełoży się na efektywność codziennej pracy?

  • Doskonalenie umiejętności technicznych: Integracja wiedzy psychologicznej z umiejętnościami technicznymi, co przekłada się na bardziej kompleksowe podejście do wykonywanych zadań IT.
  • Lepsze zarządzanie sobą w sytuacjach stresowych: Skuteczne radzenie sobie ze stresem pozwoli pracownikom IT utrzymać klarowność myślenia i podejmować trafne decyzje, nawet w trudnych momentach.
  • Wzrost zaangażowania pracowników: Poprawa samopoczucia i zadowolenia zawodowego, co przekłada się na większe zaangażowanie w codzienną pracę.
  • Rozwinięcie zdolności analitycznych: Doskonalenie umiejętności analizy sytuacji oraz skutecznego podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku IT.
  • Kreowanie pozytywnej atmosfery pracy: Budowanie korzystnego klimatu organizacyjnego sprzyjającego efektywnej pracy zespołowej w branży IT.

 

Adresaci szkolenia:

  • Programiści, analitycy systemowi, testerzy.
  • Kierownicy projektów IT.
  • Specjaliści ds. obsługi klienta w sektorze IT.
  • Każdy pracownik branży informatycznej pragnący rozwijać umiejętności psychofizyczne.

 

Metody szkoleniowe:

  • Interaktywne wykłady i ćwiczenia praktyczne prowadzone przez trenerów
  • Studium przypadków i symulacje sytuacji z życia zawodowego w branży medycznej
  • Indywidualne i grupowe refleksje oraz feedback
  • Diagnoza psychologiczna i omówienie wyników
  • Ćwiczenia indywidualne i grupowe
  • Dyskusje i wymiana doświadczeń
  • Indywidualne konsultacje z trenerami
  • Analiza przypadków

 

PROWADZĄCY:

• Paweł Gębicki (psycholog, trener umiejętności miękkich, diagnosta). Posiada wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń i warsztatów z zakresu komunikacji, negocjacji, zarządzania zespołem, rozwiązywania problemów, zarządzania stresem i czasem. Specjalizuje się w diagnozie i rozwoju kompetencji przywódczych.

Weronika Ławniczak (terapeuta medycyny zintegrowanej, dietetyk, mentor i szkoleniowiec, trener kompetencji miękkich i budowania rezyliencji). Zajmuje się wspieraniem ludzi w osiąganiu harmonii i równowagi w życiu osobistym i zawodowym. Prowadzi szkolenia i warsztaty z zakresu zdrowego stylu życia, odżywiania, relaksacji, medytacji, mindfulness, asertywności, inteligencji emocjonalnej, zarządzania emocjami.

 

Zakres szkolenia:

Czym jest wypalenie zawodowe i jak je odczuwamy:

  • Definicja wypalenia zawodowego oraz omówienie objawów i konsekwencji.
  • Rozpoznawanie sygnałów wczesnego wypalenia wśród pracowników branży informatycznej.

 

Diagnoza indywidualna

  • Diagnoza psychologiczna jako narzędzie oceny poziomu wypalenia zawodowego.
  • Indywidualne sesje i omówienie diagnozy z psychologiem.

 

Czynniki psychologiczne wpływające na poczucie wypalenia:

  • Nadmierna presja czasowa i wyzwanie utrzymania tempa zmian technologicznych.
  • Monotonia zadań i brak satysfakcji z osiągnięć.
  • Wykorzystywanie umiejętności komunikacji interpersonalnej w pracy zespołowej.

 

Toksyczna praca i jak się z niej wyzwolić:

  • Rozpoznawanie toksycznych zachowań w zespole i organizacji.
  • Techniki zarządzania stresem w dynamicznej branży informatycznej.
  • Współpraca i komunikacja jako narzędzia eliminacji toksyczności.

 

Czynniki przeciwdziałające wypaleniu zawodowemu:

  • Wspieranie zdrowych relacji między pracownikami.
  • Znaczenie wyznaczania celów i celebracji osiągnięć.
  • Tworzenie równowagi między pracą a życiem prywatnym w branży IT.

 

Studium przypadku i warsztaty:

  • Analiza rzeczywistych sytuacji z pracy informatyków związanych z wypaleniem.
  • Ćwiczenia praktyczne z technik radzenia sobie ze stresem i budowania motywacji.

 

Dyskusja i wnioski końcowe:

  • Podsumowanie omówionych zagadnień i praktycznych narzędzi.
  • Udzielanie odpowiedzi na pytania uczestników.

 

Dodatkowe informacje:

W trakcie szkolenia uczestnicy otrzymają narzędzia do skutecznego radzenia sobie z wypaleniem zawodowym w sektorze IT, co przyczyni się do poprawy atmosfery i efektywności pracy w zespole.

 

Podsumowanie:

Szkolenie "Wypalenie zawodowe w branży informatycznej" to kompleksowy program, który pozwoli pracownikom skutecznie zarządzać stresem i wypaleniem zawodowym, budować zdrowe relacje w zespole oraz rozwijać umiejętności radzenia sobie z trudnościami. Udział w szkoleniu to inwestycja w dobrostan pracowników i efektywność pracy całego zespołu.

 

Czas szkolenia: 15h

Szkolenie prowadzone przez 2 trenerów

Szkolenie dla grup od 10-12 osób w formie stacjonarnej

Dla grupy powyżej 12 osób – cena ustalana indywidualnie

 

CENA SZKOLENIA OBEJMUJE:

 

  • Materiały szkoleniowe.
  • Przerwy kawowe.
  • Indywidualne sesje diagnozy psychologicznej.
  • Certyfikat ukończenia szkolenia.

 

CENA SZKOLENIA NIE OBEJMUJE:

 

  • Zakwaterowania w hotelu (możemy zorganizować szkolenie w wybranym miejscu i zająć się całą organizacją)
  • Kosztu dojazdu do miejsca szkolenia
  • Koszty cateringu na miejscu

 

Trenerzy

21 lat doświadczenia w przeprowadzaniu szkoleń

Ponad 1000 przeszkolonych osób

Doświadczenie w różnorodnych grupach docelowych

Ponad 2500 diagnoz psychologicznych

 

Dostarczamy profesjonalne rozwiązania szkoleniowe, które tworzone są w oparciu o wiedzę i doświadczenie zdobyte podczas dziesiątek przeprowadzonych projektów doradczych i szkoleniowych. Trenerzy to eksperci i jednocześnie praktycy posiadający zarówno doświadczenie biznesowe jak i umiejętności trenerskie.

 

Cena pakietu

1200 zł za osobę

Zadzwoń i zamów szkolenie z wypalenia zawodowego dla pracowników branży informatycznej tel. 798 613 024

 

 

Trenerzy
Paweł Gębicki
Psycholog, trener umiejętności miękkich, diagnosta.

Weronika Ławniczak

Terapeuta medycyny zintegrowanej, dietetyk, mentor i szkoleniowiec, trener kompetencji miękkich i budowania rezyliencji.
O mnie
W 2002 roku ukończyłem Uniwersytet Humanistycznospołeczny SWPS w Warszawie tytułem Magistra Psychologii.
W 2004 ukończyłem Podyplomowe Studium "Kompetencje Psychologiczne i Negocjacyjne w Firmie" w Szkole Głównej Handlowej.

Posiadam doświadczenie zawodowe w pracy z dziećmi, młodzieżą i osobami dorosłymi. Prowadzę własny gabinet psychologiczny a doświadczenie zdobywałem pracując w ośrodkach wsparcia dla osób z niepełnosprawnością, rehabilitacji uzależnień i podwójnej diagnozy, samopomocy środowiskowej, domach pomocy społecznej, ośrodkach pomocy społecznej, placówkach oświatowych, instytucjach samorządowych i organizacji pozarządowych a także w korporacjach zajmując się HR, rekrutacją, zarządzaniem projektami dla branży IT, NGO a także społecznymi pod patronatem Prezydenta RP.

Odbyłem kilkadziesiąt szkoleń z zakresu psychologii i biznesu. Wdrażam własne programy szkoleniowe na zlecenie (m. in. budowanie zespołu, konflikty, asertywność, negocjacje, zarządzanie czasem, kreatywność, kompetencje interpersonalne, problematyka wypalenia zawodowego, itp.). Jestem mediatorem w sprawach karnych oraz rodzinnych. Zajmuję się również doradztwem zawodowym dla absolwentów szkół w tym także szeroko pojętą diagnozą psychologiczną. Posiadam wieloletnią praktykę pracy z osobami ze służb mundurowych (Straży Pożarnej, Policji zajmując się problemem stresu w pracy, po stracie, wypalenia zawodowego, adaptacji do zmiany itp.).

Specjalizuję się także w pracy z nabywania motywacji do zmiany, radzenia sobie z nawykami oraz pomocy osobom w sytuacji konfliktu okołorozwodowego współpracując z kancelariami prawnymi. Obecnie prowadzę dwa projekty startupowe z branży HRTech i E-commerce.
Prywatnie interesuję się elektroniką oraz sztuką dobywania miecza (Iaido). Jestem też członkiem Mensy.
Współpracuję z:
Publikacje
Publikacja mojego autorstwa jest częścią książki "Dla dobra dziecka", która będzie wydana w 2023 i dotyczy wizji dziecka jaką mają współcześni rodzice oraz koncepcji jego wychowania, także filozofii wychowania i kształcenia, jaką każdy z nas – dorosłych – „ma” w swojej głowie, a niektórzy także w sercu. Zapraszam do czytania.

Kontakt
Dojeżdżam do klienta na terenie całego powiatu otwockiego oraz Warszawy. Dla klientów z powiatu mińskiego, grójeckiego, piaseczyńskiego, pruszkowskiego, legionowskiego i wołomińskiego do ceny spotkań będzie doliczona dopłata za dojazd (od 50zł do 100zł w zależności od odległości).
Dla klientów spoza granicy Polski możliwe sesje online.

Dane kontaktowe

Telefon
798 613 024

Nr konta: 64 1020 1097 0000 7802 0127 5064


Email
psycholog@pggp.pl


Wizyty możliwe są codziennie w godzinach 10.00-22.00 po uprzednim umówieniu. Ostatnie możliwe spotkanie o godzinie 20.00.

Każda wizyta umawiana jest telefonicznie lub poprzez email.

Wyślij zapytanie bezpośrednio z urządzenia mobilnego skanując QRkod poniżej
Copyright © 2025 Paweł Gębicki